珠海港集团校园招聘

珠海港集团是一家集港口、物流、贸易、金融、地产、能源、环保等多元化业务于一体的综合性企业集团。自成立以来，珠海港集团始终秉承以人为本、创新驱动、绿色发展的理念，致力于打造国际一流港口企业。集团总部位于广东省珠海市，拥有多个港口、物流园区和产业基地，业务遍布全国及海外市场。

招聘岗位及要求

珠海港集团2023年校园招聘面向全国各大高校优秀毕业生，招聘岗位涵盖港口运营、物流管理、市场营销、财务会计、人力资源、技术研发等多个领域。具体招聘岗位及要求如下：

1. 港口运营：要求本科及以上学历，港口管理、交通运输等相关专业，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

2. 物流管理：要求本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，熟悉物流行业运作，具备较强的市场分析能力和项目管理能力。

3. 市场营销：要求本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业，具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。

4. 财务会计：要求本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备扎实的财务知识，熟悉财务软件操作。

5. 人力资源：要求本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

6. 技术研发：要求本科及以上学历，交通运输工程、电子信息工程等相关专业，具备较强的技术研发能力和创新精神。

薪酬福利待遇

珠海港集团为员工提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括：

1. 具有市场竞争力的薪酬：根据员工岗位、能力、业绩等因素，提供具有竞争力的薪酬待遇。

2. 完善的福利体系：包括五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼品等。

3. 丰富的培训机会：提供各类专业培训、职业发展指导，助力员工成长。

4. 良好的工作环境：宽敞明亮的办公环境，完善的设施设备，营造舒适的工作氛围。

5. 丰富的企业文化：举办各类文体活动，丰富员工的业余生活。

职业发展平台

珠海港集团为员工提供广阔的职业发展平台，包括：

1. 多元化的职业路径：根据员工兴趣和特长，提供多元化的职业发展路径，助力员工实现个人价值。

2. 丰富的晋升机会：设立完善的晋升机制，为员工提供广阔的晋升空间。

3. 跨部门交流：鼓励员工跨部门交流，拓宽视野，提升综合素质。

4. 培训与发展：提供各类专业培训、职业发展指导，助力员工成长。

5. 职业规划：为员工提供职业规划服务，帮助员工明确职业发展方向。

企业文化

珠海港集团秉承以人为本、创新驱动、绿色发展的企业文化，致力于打造一支高素质、专业化的员工队伍。

1. 诚信经营：坚持诚信经营，树立良好的企业形象。

2. 团队协作：倡导团队协作，共同为实现企业目标而努力。

3. 创新驱动：鼓励创新，推动企业持续发展。

4. 绿色发展：关注环保，实现可持续发展。

5. 社会责任：积极履行社会责任，回馈社会。

招聘流程

珠海港集团2023年校园招聘流程如下：

1. 网上报名：登录珠海港集团官方网站，填写报名信息，上传相关材料。

2. 初选：根据报名材料进行初选，筛选符合要求的应聘者。

3. 笔试：通过初选的应聘者参加笔试，考察综合素质和专业能力。

4. 面试：通过笔试的应聘者参加面试，考察沟通能力、团队协作能力等。

5. 体检：通过面试的应聘者进行体检，确保身体健康。

6. 录用：体检合格者，正式录用为珠海港集团员工。

珠海港集团期待与您携手共创美好未来！欢迎广大优秀毕业生加入珠海港集团，共同书写辉煌篇章！