入职体检120元都检查些什么

随着就业市场的竞争日益激烈，入职体检成为求职者关注的焦点。本文以120元入职体检为例，详细解析了这一价格下的体检项目，包括内科、外科、视力、听力、心电图、肝功能、肾功能等，旨在帮助求职者了解体检内容，为顺利入职做好准备。

入职体检项目概述

入职体检是用人单位对求职者健康状况的初步评估，旨在确保员工能够胜任工作，同时保障企业生产安全。120元的入职体检通常包含以下项目：

内科检查是入职体检的基础项目，主要包括血压、心率、呼吸频率等生命体征的测量，以及心肺听诊、腹部触诊等。这些检查有助于发现潜在的内科疾病，如高血压、心脏病等。

外科检查主要关注求职者的骨骼、肌肉、关节等部位，通过视诊、触诊、叩诊等方法，检查是否有畸形、损伤、肿瘤等异常情况。

视力检查是评估求职者视力状况的重要环节，包括裸眼视力、矫正视力、色觉等。这对于需要长时间用眼的工作岗位尤为重要。

心电图检查可以反映心脏的电生理活动，有助于发现心律失常、心肌缺血等心脏疾病。

肝功能检查包括ALT、AST、总胆红素等指标，这些指标可以反映肝脏的代谢和解毒功能，有助于发现肝脏疾病。

肾功能检查包括血肌酐、尿素氮等指标，这些指标可以反映肾脏的排泄功能，有助于发现肾脏疾病。

120元的入职体检虽然价格不高，但涵盖了内科、外科、视力、听力、心电图、肝功能、肾功能等多个重要项目，能够基本满足用人单位对求职者健康状况的初步评估。求职者在参加入职体检时，应积极配合医生进行检查，确保体检结果的准确性。通过了解体检项目，求职者可以更好地了解自己的健康状况，为顺利入职做好准备。