乙肝，全称为乙型肝炎，是由乙型肝炎病毒（HBV）引起的一种传染性疾病。乙肝主要通过血液、性传播和母婴传播途径传播。根据世界卫生组织的统计，全球约有2.57亿人感染了乙肝病毒，其中约1.3亿人为慢性乙肝患者。了解乙肝的基本知识，有助于正确对待体检结果。
二、入职体检发现乙肝的处理步骤
1. 保持冷静：不要慌张，保持冷静，了解自己的身体状况和体检结果。
2. 咨询医生：及时与医生沟通，了解自己的病情和治疗方案。
3. 进行进一步检查：根据医生的建议，进行肝功能、病毒载量等进一步检查，以确定病情的严重程度。
4. 制定治疗方案：根据检查结果，医生会制定相应的治疗方案，包括药物治疗、生活方式调整等。
三、乙肝对工作的影响
1. 传染性：乙肝具有一定的传染性，但并非所有乙肝患者都具有传染性。
2. 工作能力：大多数乙肝患者可以正常工作，但需要根据病情和医生的建议调整工作强度。
3. 职业限制：部分职业，如医疗卫生、食品加工等，可能对乙肝患者有职业限制。
四、入职体检是否有乙肝能通过
1. 政策法规：根据我国相关法律法规，乙肝患者享有平等就业的权利。
2. 实际情况：在实际操作中，部分单位可能因担心传染风险而拒绝乙肝患者入职。
3. 沟通协商：如果体检结果显示有乙肝，可以与用人单位沟通，说明病情和治疗方案，争取理解和支持。
五、如何应对乙肝带来的心理压力
1. 积极心态：保持积极的心态，相信自己能够战胜疾病。
2. 寻求支持：与家人、朋友分享自己的感受，寻求他们的支持和鼓励。
3. 专业咨询：必要时寻求心理咨询师的帮助，缓解心理压力。
六、预防乙肝的措施
1. 接种疫苗：接种乙肝疫苗是预防乙肝最有效的方法。
2. 避免血液传播：避免使用未经消毒的注射器、针头等。
3. 注意个人卫生：保持良好的个人卫生习惯，如勤洗手、避免与他人共用个人物品等。
入职体检发现乙肝，首先要保持冷静，了解病情，积极治疗。要了解乙肝对工作的影响，与用人单位沟通，争取理解和支持。保持积极的心态，预防乙肝的传播，是应对乙肝的关键。在我国，乙肝患者享有平等就业的权利，只要积极治疗，多数患者可以正常工作。