随着就业市场的竞争日益激烈，入职体检成为了职场新人踏入新岗位的第一关。那么，普通的入职体检都查些什么项目呢？今天，就让我们一起来揭开入职体检的神秘面纱，助你轻松应对！
一、常规检查项目
入职体检的第一步通常是进行常规检查，主要包括以下项目：
1. 身高体重测量：了解应聘者的身高体重，评估其体型是否健康。
2. 视力检查：检查视力是否达到岗位要求，如需佩戴眼镜者需提前准备。
3. 血压测量：了解应聘者的血压状况，排除高血压等心血管疾病。
二、血液检查
血液检查是入职体检中最为重要的环节，主要包括以下项目：
1. 血常规：检查红细胞、白细胞、血小板等指标，了解血液系统健康状况。
2. 肝功能：评估肝脏功能，排除肝炎等疾病。
3. 肾功能：检查肾功能，排除肾脏疾病。
三、心电图检查
心电图检查可以了解心脏的电生理活动，对心脏疾病有初步的筛查作用。
四、胸部X光检查
胸部X光检查可以观察肺部、心脏、纵隔等器官的形态，对肺部疾病有较好的筛查效果。
五、腹部B超检查
腹部B超检查可以观察肝脏、胆囊、、、肾脏等器官的形态和功能。
六、妇科检查（女性）
女性入职体检时，还需进行妇科检查，包括妇科常规检查、白带检查等。
七、其他特殊项目
根据不同岗位的要求，可能还会进行以下特殊项目的检查：
1. 听力检查：对声音敏感的岗位，如音乐教师等。
2. 嗅觉检查：对气味敏感的岗位，如食品检验员等。
3. 肺功能检查：对呼吸系统有特殊要求的岗位，如消防员等。
通过以上七个方面的详细阐述，相信大家对入职体检有了更深入的了解。在参加入职体检时，请务必保持良好的心态，积极配合医生进行检查。只有通过体检，才能确保自己能够胜任新岗位，开启美好的职业生涯！