2014年,建设银行为了保障员工的身心健康,提高工作效率,决定与珠海养和大医健康管理公司合作,为全体员工提供年度体检服务。经过多年的合作,双方建立了良好的合作关系,体检服务得到了广大员工的认可。2019年,建设银行再次与珠海养和大医健康管理公司签订体检服务协议,确保员工体检工作的顺利进行。
二、体检对象及范围
本次体检对象为建设银行全体在职员工及其家属。体检范围包括内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、妇科、儿科、心电图、肝功能、肾功能、血脂、血糖、甲状腺功能、胸部X光、腹部B超、乳腺B超、宫颈癌筛查、前列腺检查等。
三、体检时间及地点
体检时间为2019年3月1日至3月31日,地点设在珠海养和大医健康管理公司体检中心。请各位员工合理安排时间,提前预约体检。
四、体检注意事项
1. 体检前一天,请保持良好的作息,避免熬夜、饮酒等不良习惯。
2. 体检当天,请携带身份证、医保卡等相关证件。
3. 体检前8小时内请勿进食,以免影响检查结果。
4. 体检过程中,请遵循医生指导,如实告知个人病史。
5. 体检结束后,请妥善保管体检报告,如有异常情况,请及时咨询医生。
五、体检费用及报销
本次体检费用由建设银行承担,员工无需支付。体检结束后,员工可凭体检报告到单位财务部门报销。
六、体检报告领取及解读
体检结束后,珠海养和大医健康管理公司将把体检报告寄送至建设银行,由各单位负责人统一领取。各单位负责人需组织员工及时领取体检报告,并安排专业医生对体检报告进行解读。
七、体检结果反馈及跟踪
1. 体检结果异常的员工,请及时与珠海养和大医健康管理公司联系,了解相关治疗建议。
2. 建设银行将定期组织健康讲座,邀请专业医生为员工讲解体检结果及健康知识。
3. 建设银行将关注员工健康状况,对体检结果异常的员工进行跟踪管理,确保员工身心健康。
八、体检服务满意度调查
为提高体检服务质量,珠海养和大医健康管理公司将开展体检服务满意度调查,请各位员工积极参与,提出宝贵意见。
九、体检工作组织及协调
1. 建设银行人力资源部负责本次体检工作的组织、协调及监督。
2. 各单位负责人需积极配合,确保体检工作的顺利进行。
3. 珠海养和大医健康管理公司将指派专人负责体检工作的具体实施。
十、体检工作宣传
为提高员工对体检工作的认识,建设银行将通过内部网站、微信公众号等渠道,对体检工作进行全面宣传。
十一、体检工作总结
体检结束后,建设银行将组织相关部门对本次体检工作进行总结,分析体检结果,为今后员工健康管理提供依据。
十二、体检工作表彰
为鼓励员工积极参与体检,建设银行将对在体检工作中表现突出的单位和个人进行表彰。
十三、体检工作改进
根据本次体检工作总结,建设银行将针对存在的问题,对体检工作进行全面改进,提高体检服务质量。
十四、体检工作创新
为适应新时代员工健康管理需求,建设银行将积极探索体检工作创新,为员工提供更加优质、便捷的体检服务。
十五、体检工作展望
未来,建设银行将继续加强与珠海养和大医健康管理公司的合作,不断提升体检工作水平,为员工创造一个健康、和谐的工作环境。
十六、体检工作意义
通过本次体检工作,建设银行旨在提高员工健康意识,关注员工身心健康,为员工创造一个良好的工作氛围。
十七、体检工作目标
本次体检工作的目标是确保全体员工身心健康,提高工作效率,为建设银行的发展贡献力量。
十八、体检工作保障
为确保体检工作的顺利进行,建设银行将提供必要的保障措施,包括人力、物力、财力等方面的支持。
十九、体检工作监督
建设银行将成立体检工作监督小组,对体检工作进行全程监督,确保体检工作的公正、公平、公开。
二十、体检工作总结
本次体检工作结束后,建设银行将组织相关部门对体检工作进行总结,分析体检结果,为今后员工健康管理提供依据。对体检工作中存在的问题进行整改,不断提高体检工作水平。