公务员录用体检标准试行

随着公务员考试的日益激烈，体检环节成为考生能否成功进入公务员队伍的关键。为了确保公务员队伍的素质，国家制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。本文将详细介绍这一标准，帮生了解体检要求，顺利通过体检。

二、体检标准概述

《公务员录用体检通用标准（试行）》共分为八个部分，涵盖了公务员录用体检的基本要求。这些标准旨在确保公务员具备良好的身体素质和心理素质，能够胜任公务员工作。

三、体检项目及要求

体检项目主要包括视力、听力、身高、体重、血压、心电图、肝功能、肾功能、血常规、尿常规等。每个项目都有明确的体检要求，考生需严格按照标准进行体检。

四、视力要求

公务员录用体检对视力有明确要求。裸眼视力低于4.8的考生，需进行矫正视力检查，矫正视力达到4.8及以上方可合格。色觉异常的考生也不符合体检要求。

五、身高和体重要求

男性公务员身高一般要求在160cm以上，女性公务员身高要求在150cm以上。体重指数（BMI）应在正常范围内，即男性不超过30，女性不超过28。

六、血压要求

血压要求在正常范围内，即收缩压在90-140mmHg之间，舒张压在60-90mmHg之间。

七、心电图要求

心电图检查要求正常，无严重心律失常、心肌缺血等异常情况。

八、肝肾功能要求

肝肾功能检查要求正常，无严重肝、肾功能不全等异常情况。

九、血常规和尿常规要求

血常规和尿常规检查要求正常，无严重贫血、感染等异常情况。

十、心理素质要求

公务员录用体检还要求考生具备良好的心理素质。体检中心理测试部分主要考察考生的情绪稳定性、抗压能力、人际交往能力等。

十一、体检注意事项

考生在参加体检前，应注意以下几点：

1. 体检前三天，避免剧烈运动，保证充足的睡眠。

2. 体检当天，空腹进行抽血检查。

3. 体检过程中，如实回答医生询问，配合医生进行检查。

4. 体检结束后，领取体检报告，如有异常情况，及时咨询医生。

公务员录用体检标准（试行）对考生身体素质和心理素质提出了严格要求。考生在备考过程中，应注重锻炼身体，提高心理素质，以确保顺利通过体检，实现自己的公务员梦想。