事业单位入职体检是每个求职者必经的环节，但是如果体检不合格，就会影响到入职。那么，事业单位入职体检怎么算不合格呢？下面就来简单介绍一下。

我们需要了解的是，不同的事业单位对于体检标准可能会有所不同，因此具体情况需要根据招聘单位的要求来确定。一般来说，事业单位入职体检主要检查应聘者的身体健康状况、是否患有传染病等方面。

如果应聘者的体检结果出现以下情况之一，就可能被认为是不合格的：

1. 严重违反职业道德或职业纪律的行为；

2. 存在严重的违法犯罪行为；

3. 患有重大疾病或精神病等无法胜任工作的疾病；

4. 不能通过公安机关的政审；

5. 其他不符合招聘岗位要求的情况。

如果应聘者的体检结果不合格，就需要根据具体情况进行处理。一般来说，招聘单位会根据实际情况决定是否给予补检机会，或者取消本次招聘资格。因此，在参加事业单位入职体检前，一定要认真准备，保持良好的身体状态和心态，以免影响到自己的录用前景。