教师入职体检被拒的项目是什么？

教师是一份非常神圣的职业，为了保证教育质量和学生的健康，很多学校都会对新入职的教师进行体检。那么，教师入职体检被拒的项目有哪些呢？下面就来简单介绍一下。

1. 心血管疾病

心血管疾病是指影响心脏和血管的疾病，包括冠心病、高血压等。这些疾病会影响到教师的工作状态和身体健康，因此在体检中会被重点关注。如果发现有心血管疾病的风险，可能会被拒绝入职。

2. 传染性疾病

传染性疾病是指能够通过空气、食物、水等途径传播的疾病，如肺结核、乙肝等。这些疾病会对学生的身体健康造成威胁，因此学校会对教师的传染性疾病进行严格把关。如果发现有传染性疾病的风险，可能会被拒绝入职。

3. 精神疾病

精神疾病是指影响神经系统和心理活动的疾病，如抑郁症、精神分裂症等。这些疾病会影响到教师的工作状态和教学质量，因此在体检中也会被重点关注。如果发现有精神疾病的风险，可能会被拒绝入职。

4. 药物过敏史

药物过敏史是指对某些药物存在过敏反应的历史。如果教师有药物过敏史，并且对所教授的学科存在影响，可能会被拒绝入职。

教师入职体检是非常严格的，不仅要检查身体各项指标是否符合标准，还要关注是否有潜在的健康风险。如果在体检中被发现有问题，可能会影响到教师的入职申请。因此，在准备入职体检前，一定要保持良好的身体状况，避免出现不必要的问题。